Het ARBO nieuws van Watisarbo.nl
Branche RIE voor binnenvaart verlengd
Geplaatst op 28 maart
Steunpunt RI&E (erkend instituut door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid) heeft de Branche-RI&E voor de binnenvaart verlengd per 1 april 2013.
Lees meer
OHRA stopt met WGA eigen risicodragers
Geplaatst op 28 maart
Vanaf volgend jaar wordt de premie waaruit de lasten van de Regeling Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) voor flexwerkers wordt gefinancierd door UWV anders vastgesteld. Daarop heeft OHRA besloten geleidelijk te zullen stoppen met het verzekering voor zogeheten WGA eigen risicodragers, zo meldt de verzekeraar.
Lees meer
Forse boete bij niet melden arbeidsongeval
Geplaatst op 28 maart
De Inspectie SZW heeft een vernieuwde brochure uitgebracht over het melden van arbeidsongevallen. Hierin kunt u lezen welke arbeidsongevallen u direct moet melden aan de Inspectie SZW, hoe u dat kunt doen en wat er met uw melding gebeurt. Voor het niet direct melden van een meldingsplichtig ongeval wordt sinds 1 januari 2013 een forse boete opgelegd. Deze kan oplopen tot een bedrag van 50.000 euro.
Lees meer
Transportbranche RI&E opnieuw erkend
Geplaatst op 27 maart
De digitale branche RI&E âBeroepsgoederenvervoer over de weg en verhuur van mobiele kranen' is opnieuw erkend door de sociale partners: Transport en Logistiek Nederland, FNV Bondgenoten en CNV Vakmensen. Het RI&E instrument voor de sector Transport en Logistiek voldoet hiermee aan de nieuwe eisen die per 1 april gaan gelden, voortvloeiend uit de wijzigingen van de Arbowet in 2011.
Lees meer
Keuze voor eigenrisicodragerschap aantrekkelijker voor bedrijven
Geplaatst op 21 maart
Bedrijven met meer dan 100 werknemers moeten goed kijken of ze goedkoper uit zijn met een eigenrisicodragerschap in plaats van de publieke verzekering voor zieke werknemers. Door de wijzigingen in de Ziektewet is het landschap volledig veranderd, wat tot kostenstijging of -besparing kan leiden, afhankelijk van de keuze. Dat adviseert risicoadviseur en verzekeringsmakelaar Aon.
Lees meer
WAZO verlaagt zwangerschapsuitkering
Geplaatst op 20 maart
De Wet Arbeid en Zorg (WAZO) regelt dat een zwangere medewerkster recht heeft op 16 weken zwangerschaps- en bevallingsverlof met een zwangerschapsuitkering van het UWV. Voor het vaststellen van de hoogte van de zwangerschapsuitkering gaat het UWV uit van het laatstverdiende maandloon van de medewerkster. Vanaf 1 juni 2013 zal het UWV de uitkering echter gaan berekenen op basis van het gemiddelde jaarloon bij de laatste werkgever van de medewerkster.
Lees meer
