Recht op een ziektewetuitkering?

De Ziektewet in Nederland is er voor alle (ex-)werknemers die jonger zijn dan 65 jaar en geen recht (meer) hebben op loondoorbetaling door een werkgever als ze ziek zijn. De volgende mensen hebben daarom recht op een ziektewetuitkering in Nederland:

• Uitzendkrachten zonder een vast contract met het uitzendbureau;
• Oproepkrachten (afhankelijk van het soort oproepcontract);
• Stagiairs met een stagevergoeding;
• Werklozen die langer dan 13 weken ziek zijn;
• Orgaandonoren die door de donatie ziek zijn;
• Zieke werknemers van wie het tijdelijke arbeidsovereenkomst tijdens de ziekte afloopt;
• Zwangere vrouwen of vrouwen die net bevallen zijn en die als gevolg van de zwangerschap of bevalling ziek zijn;
• Gedeeltelijk arbeidsongeschikten die binnen 5 jaar nadat zij zijn aangenomen ziek worden (no riskpolis).

Naast dat het UWV de aanvragen van de Ziektewetuitkeringen toetst, is zij ook verantwoordelijk voor de controle, verzuimbegeleiding en
re-integratie van de mensen in de Ziektewet.